Hospodářská kriminalita, vnitropodniková kriminalita, nekalé jednání, podvody, krádeže, zpronevěra, to jsou strašidla pro každou firmu. S nějakým typem kriminality ve firmě se potkala každá třetí společnost u nás. A ne vždy jde jen o zásah zvenčí. Velmi často jsou pachateli takových skutků sami zaměstnanci. Proč? Zaměstnanci totiž po čase proniknou do…
Články
Generační výměna majitelů firmy
Čas je neúprosný, nelze jej zastavit. Rodinné firmy vždy dospějí do stadia, kdy je čeká rozhodnutí jak dál. Rodiče se musí rozhodnout, zda předat řízení firmy potomkům nebo zvolit jinou variantu. Probíhá generační výměna majitelů firmy. Pokud chtějí a mohou nebo musí předat takto řízení firmy svým dětem, čekají je…
Řízení lidských zdrojů není jen personalistika
Řídit a rozvíjet lidský kapitál firmy patří mezi důležité procesy. Velká řada postupů a prověřených metod pro řízení lidských zdrojů, pro práci s lidmi a řízení lidí jsou základem pro úspěšný rozvoj firmy. Rozhodování o lidech, jejich motivace, umístění na správné místo, osobní přístup a individuální rozvoj, to jsou ingredience,…
Řešení problémů uprostřed krize – paralýza z koronavirové pandemie
Současná “pandemická” situace je pro mnoho firem a podnikatelů velmi krutá. Jsem realista a slogany typu “pomáhejme sobě” jsou sice efektní, nikoli však efektivní. Hledejme tedy pomocnou ruku jen na konci svého ramene. Pojďme na řešení problémů uprostřed krize. Řešte své problémy ihned Ti, kteří si situaci plně neuvědomili, budou…
Jak budovat obchodní vztahy
Nevíte jak budovat obchodní vztahy? Přitom silné obchodní vztahy jsou pro jakýkoli byznys stěžejní. Úspěch v podnikání zajistí pouze vazby, které jsou atraktivní a výhodné pro všechny zúčastněné strany. Na tom lze stavět, na tom lze obchodovat, na tom lze získávat nové zakázky a šířit jméno firmy nebo značku produktu…
Krizový manager a krizový management
Pokud se vaše společnost dostala do krizové situace, třeba vyvolané ekonomickou, personální nebo jinou zásadní organizační problematikou či živelnou pohromou, je nutné mít zajištěné nebo si rychle zajistit řešení. Zabránit stavu blížící se insolvenci, zajistit chybějící personál, vyřešit finanční tíseň nebo dílčí problematiku provozního úseku jednotlivých oddělení. Je to úkol,…